Desenvolvedor Salesforce

Sobre la vacante:

O papel do Desenvolvedor Salesforce é criar novas funcionalidades usando métodos declarativos (por exemplo, Formula Fields, Process Builder, Flow) ou programáticos (por exemplo, Apex, Visualforce) para atender aos requisitos de negócio.

A posição é responsável por pesquisar soluções, solucionar bugs e aprimorar as capacidades do Salesforce dentro das diretrizes de melhores práticas. Além de compreender aspectos técnicos do Salesforce, como APIs de integração e arquitetura de segurança de dados, o cargo exige habilidades analíticas de resolução de problemas, atenção aos detalhes e capacidade de resistir a expectativas irrazoáveis.

Responsabilidades:

• —Impulsione a criação de documentos de design de aplicações e técnicos que aproveitem as melhores práticas do Salesforce.
• —Resolver problemas complexos usando metodologias de solução de problemas combinadas com conhecimento especializado das aplicações do Salesforce.
• —Trabalhe em estreita colaboração com Analistas de Negócios utilizando técnicas de desenvolvimento Ágil para entender requisitos e construir soluções de alta qualidade.
• —Desenvolver correções de aplicação para problemas críticos com ferramentas declarativas (Workflows, Approvals, Formulas, etc...) e programáticas (Apex Classes, Triggers, Visualforce, Lightning, etc...).
• —Gerenciar as expectativas dos clientes; negociar soluções para problemas complexos tanto com o cliente quanto com parceiros terceiros
• —Pesquise proativamente, apresente e faça recomendações sobre novos recursos disponibilizados a cada lançamento do Salesforce.
• —Realizar a revisão do código em colaboração com os administradores, para garantir viabilidade e integridade a longo prazo.
• —Faça recomendações para melhorias e modificações a fim de aprimorar o desempenho, a eficiência e a elaboração de relatórios do sistema.
• —Deveres e responsabilidades adicionais:
• —Revise soluções técnicas e documentação desenvolvidas por outros membros da equipe.
• —Orientar e treinar outros membros da equipe.
• —Colabore com os membros da equipe em um ambiente virtual para estender a experiência de campo para diferentes geografias.
• —Contribuir para o desenvolvimento e gestão de metodologias de compartilhamento de conhecimento, ferramentas de diagnóstico e processos criativos, para melhorar a experiência do usuário final.
• —Seja um colaborador proativo para uma organização de suporte 24x7x365, isso exigirá trabalho em horários flexíveis, incluindo noites, fins de semana e feriados, além de monitorar e-mails regularmente fora do horário comercial padrão.

Requisitos:

• —Qualificações Mínimas:
• —Certificação de Desenvolvedor de Plataforma I
• —Certificação Platform Developer II
• —Certificação de Construtor de Aplicativos de
• —Mínimo combinado de 10 anos de experiência em desenvolvimento com aplicações CRM com 4+ anos de desenvolvimento prático com Salesforce.
• —4+ anos de desenvolvimento em organizações Salesforce de complexidade média a grande.
• —Profunda expertise em arquitetura, administração, melhores práticas e conceitos de negócios de CRM do Salesforce.
• —Experiência com serviços gerenciados e suporte de pós-produção.
• —Habilidades:
• —Desenvolvimento prático com Apex, Visualforce e Lightning Web Components
• —Excelentes habilidades interpessoais, de apresentação e comunicação – tanto verbal quanto escrita. Capacidade de comunicação em nível de negócios com stakeholders e técnico com desenvolvedores.
• —Conhecimento prático de APIs para integrar o Salesforce com outras fontes de dados.
• —Expertise em customização de aplicativos móveis.
• —Habilidades excepcionais de solução de problemas e tenacidade na resolução de problemas.
• —Conhecimento sólido sobre funcionalidades essenciais de aplicações, segurança de dados e relacionamentos.
• —Atenção aos detalhes e capacidade de aprender rápido.
• —Capacidade de trabalhar com calma e profissionalismo em situações de alta pressão.
• —A capacidade de trabalhar de forma eficaz a partir de um escritório domiciliar em um ambiente virtual.

Diferenciales:

• —Qualificações Desejadas:
• —Uma formação em consultoria, embora não obrigatória, seria útil.
• —2+ Anos de Experiência em Ambiente DevOps.