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Scrum Master

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Sobre nós

Com 30 anos de história, o Grupo Taking é especialista em soluções digitais, unindo tecnologia e humanização para impulsionar negócios e transformar realidades.

Com mais de 1.000 colaboradores e atuação em todo o Brasil, nossas expertises incluem Inteligência Artificial, desenvolvimento de software, dados, service desk inteligente e alocação de profissionais de tecnologia.

Aqui, você faz parte de um time que acredita no poder da inovação, da colaboração e da transformação. Mais do que uma empresa, somos uma comunidade de pessoas apaixonadas pelo que fazem e movidas pelo propósito de transformar.

Quer fazer parte desse time?

Confira nossas vagas abertas e venha construir o futuro com a gente.

#vemsertaker

Sobre a vaga:

Atuar como facilitador das práticas ágeis, apoiando squads multidisciplinares na adoção e evolução do framework Scrum, promovendo melhoria contínua, remoção de impedimentos e alinhamento entre negócio e tecnologia.

Responsabilidades:

  • Facilitar cerimônias Scrum (Daily, Planning, Review e Retrospective).
  • Remover impedimentos que possam impactar a produtividade da equipe.
  • Apoiar Product Owners e times de desenvolvimento na gestão do backlog.
  • Promover a cultura ágil e melhoria contínua.
  • Acompanhar métricas de performance e indicadores da equipe.
  • Garantir aderência às práticas ágeis e aos processos estabelecidos.
  • Atuar como ponte entre áreas de negócio e tecnologia.

Requisitos:

  • Formação superior completa.
  • Experiência atuando como Scrum Master em projetos de tecnologia.
  • Conhecimento aprofundado de Scrum e metodologias ágeis.
  • Experiência com ferramentas de gestão ágil (Jira, Azure DevOps ou similares).
  • Experiência na condução de equipes multidisciplinares.
  • Excelente capacidade de comunicação e facilitação.
  • Diferenciais
  • Certificação Scrum Master (CSM, PSM ou equivalente).
  • Experiência em projetos do segmento financeiro.
  • Conhecimento em gestão de demandas de sistemas ERP.
  • Experiência em transformação ágil.
  • Perfil comportamental
  • Liderança.
  • Comunicação clara e objetiva.
  • Capacidade de negociação.
  • Organização e gestão de prioridades.
  • Forte orientação para resultados e colaboração.

Informações importantes:

Local de atuação:
São Paulo/SP
Modelo de Trabalho:
Home Office
Forma de contratação:
PJ

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Inicio Imediato.

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